Capacitación empresarial inclusiva
Actualmente, en el país 39,3% de las personas con discapacidad tienen empleo, por lo tanto, un gran universo de estas personas no están insertas en el mundo laboral a pesar de contar con las capacidades y habilidades para desarrollarse en algún empleo. Nuestra organización a través de un equipo de trabajo multi e interdisciplinario de psicólogos, prevencionistas, psicopedagogos, constructores civiles, ingenieros comerciales, entre otros, busca incluir e insertar social y laboralmente a personas con distintos tipos y grados de discapacidad. En conjunto, se capacitará a las empresas que tengan sobre 100 trabajadores, para que los nuevos empleados con discapacidad puedan desempeñarse correctamente en su puesto de trabajo.Esta idea de emprendimiento nace porque en un plazo no mayor a 6 meses se hará efectiva la Ley de inclusión laboral 21.015 que pretende que las personas con discapacidad sean insertas en el mundo laboral y estas deben a lo menos formar el 1% del personal de cada empres
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